山东公务员（山东公务员工资一般是多少）
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山东省考公务员体检标准是什么?
1、山东公务员体检标准按照公务员录用体检通用标准（试行）。《公务员录用体检通用标准（试行）》进行，详细内容如下：风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病等器质性心脏病，不合格。
2、山东省考公务员体检标准主要参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检特殊标准（试行）》执行。
3、临床检查主要有六个项目：一般检查、内科、外科、眼科、耳鼻喉科、口腔科等。妇科检查（女性）。心电图检查。腹部B超检查：肝脏检查、胆囊与胆道检查、胰腺检查、脾脏检查、肾脏检查等。胸部X线检查。
4、公务员体检通过的标准如下：身高和体重：男性身高不低于165厘米，女性身高不低于160厘米；体重指数（BMI）在15-29之间。视力：裸眼视力不低于0，矫正视力不低于6，色觉正常。
5、公务员体检都是依据国家公务员体检标准进行体检。录用国家公务员体检项目和标准：器质性心脏血管病(风湿性心脏病、先天性心脏病等)不能录用。
山东省考公务员工资
1、对于公务员来说，最为重要的待遇当然是薪资水平了。根据统计，山东一些县城公务员的收入并不算太高，初级职位大约在3000元到5000元之间，中级职位大约在5000元到8000元之间，而省级公务员的年薪能够达到20万元以上。
2、根据公开数据显示，山东省公务员的平均工资约为每月6000-8000元，相对于其他地区来说，算是比较稳定的收入来源。国家公务员是属于国家直属机关的，经费和人员都属于中央管理。
3、法律主观：公务员的基本工资标准如下：科员一般是三千元；副科级三千一百元；正科级三千三百元；副处级三千六百元；正处级四千元等。具体则按其现任职务、任职年限和套改年限确定。
4、元 此外，山东省公务员还可以获得一些津贴和补贴，如住房补贴、交通津贴、通讯补贴等，这些都可以增加公务员的实际收入。***待遇 山东省公务员的***待遇也比较优厚。
5、山东公务员的薪资水平是根据国家规定和地方政策来确定的。一般来说，薪资由基本工资、津贴和奖金组成。基本工资：公务员的基本工资是根据职务和职级来确定的。职务分为一至八级，职级分为一至十四级。
山东省公务员考试考什么
山东公务员考试科目包括笔试和面试。笔试包括公共科目笔试和专业科目笔试，其中公共科目包括行政职业能力测验和申论两科。申论试卷分为A类和B类，省级机关的职位，使用申论A类试卷；省属基层单位的职位，使用申论B类试卷。
笔试包括公共科目和专业科目，笔试公共科目包括行政职业能力测验和申论两科，行政职业能力测验为客观性试题，申论为主观性试题，满分均为100分。申论试卷分为A类和B类。
山东公务员考试由笔试和面试两部分组成，笔试科目为公共科目和专业科目两类，面试***取结构化面试等多种形式，主要考察考生综合能力。笔试科目为公共科目和专业科目两类。公共科目包括《行政职业能力测验》和《申论》两科。
山东公务员考试分为几类?
1、山东省公务员考试笔试包括公共科目和专业科目。公共科目笔试实行分类分级考试，考试类别分为A、B、C三类，考试科目均为行政职业能力测验和申论两科。
2、山东省考B类是指专业技术岗位。山东公务员考试职位表中A类、B类和C类是根据招考岗位区域划分，A类一般是指省直、市直、县直机关，如各局室；B类是指专业技术岗位；C类主要是指乡镇公务员。
3、山东公务员考试申论试卷分为A类和B类。省级机关的职位，使用申论A类试卷；省属基层单位的职位，使用申论B类试卷。公务员考试申论试卷分为A类和B类。
4、山东省考总分是200分，考试科目如下：山东省公务员考试考试科目为行测和申论两科，考试时间均为三小时。其中，行政职业能力测验为客观性试题，申论为主观性试题，满分均为100分。
5、山东省公务员笔试分为公共科目和专业科目两种，考试内容分为三个不同级别：A、B、C三种。公共科目：所有报考者均须参加 行政职业能力测验 全部为客观性试题，总分100分 申论。
